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提交你的职业生涯

人力资源管理学会的全球人力资源证书,人力资源管理学会,CP和人力资源管理学会,SCP,提供成长进步和认可。这些凭证是基于广泛的全球性研究,涉及雇主,学者和实践各级人力资源专业人士,以确保它们保持在这个不断发展的行业卓越和相关的行业领先水平。

通过成为人力资源管理学会的认证,你证明你的知识,能力和价值,同事和雇主寻找在今天的全球经济中的竞争力。无论你的职业需要你,你的人力资源管理学会的认证将定义你作为人力资源专家和领导者。

确保您与我们的课程专为人力资源管理学会证书考生准备。扩大和人力资源的职业生涯成功的关键领域测试你的知识和实践,现实生活中的竞争力。

满足你的导师

埃里克·约翰森,SPHR,人力资源管理学会,SCP,拥有超过25年的跨越私有,政府结合人力资源管理经验,和军事部门。在私营部门,他花了时间,人力资源和招聘主管。他通过在人力资源专业,2009年,人力资源资深的专业在2011年,和人力资源管理学会高级认证的专业在2016年。

埃里克开始用智慧和研究(INR),美国能源部国家局在2009年4月,担任人力资源总监。北乔治亚州大学的毕业生,埃里克委托在美国军队为他在各种任务和地点,包括德国,沙特阿拉伯和埃及度过了八年现役一个副官军团(人事)官员。

经常问的问题

在合作与社会对人力资源管理协会(SHRM)提出,在2019年人力资源管理学会学习系统提供的课程是由全球主题专家设计,覆盖能力和知识™(SHRM博克™)的整个人力资源管理协会的身体。整个程序,鼓励人力资源专业人士获取他们需要有效地履行自己的工作和事业上获得成功的能力和知识。我们的课程旨在帮助您学习,以最好的考试准备系统提供专家指导和同行讨论相结合有效地保留了材料。

现金赌钱游戏的方案为您提供了一个准备课程,以帮助满足您的需求,并增加对人力资源管理学会,CP和人力资源管理学会,SCP考试成功。

给你的好处

您将受益于:

  • 一支经验丰富,人力资源管理协会认证讲师。
  • 人力资源管理学会学习系统,在历史上排名#1小时认证准备工具。
  • 要掌握的知识和理解的行为能力给你准备考试帮助的能力。
  • 结构化的学习体验,让你的轨道上。
  • 机会到网络并从同行那里学习。
  • 资格学费报销。
  • 年收入达36个专业开发信贷(PDC的),如果你要参加这个计划唯一的专业发展。

你的雇主的利益

认证有利于整个组织:

  • 它证明了你的人力资源专业人士已经掌握人力资源的技术和行为能力的应用。
  • 认证准备你的人力资源部门的员工承担更大的领导作用,并有助于组织的战略方向。
  • 考试可以帮助人力资源专业人士带来新的理念,以你的组织,这将有助于开车成功。
  • 它有助于创建一个优化的一致性和有效性的共同语言小时。
  • 认证是相关的全球,作为考试范围涵盖全球人力资源管理学会博克™。

我们的认证准备课程,主要是为寻求战略人力资源管理,CP或人力资源管理学会,SCP认证的个人。认证是谁想要人力资源专业人士的理想选择:

  • 增加自己的知识
  • 推进他们的技能
  • 获得认可的全球社会

提升你的职业

如果你没有在认证感兴趣,但想提高你的技能的人力资源,这门课程为专业发展的全面和加速选项。参与者获得一个多面手的观点,刷新键思想观念,加强他们在工作场所的核心行为和技术能力和提高生产率的理解。

作为官方战略人力资源管理教育的合作伙伴,我们能够建立人力资源管理学会学习系统来我们的课程,让您获得最全面,有效和及时的最新考试工具可用。 2019年人力资源管理学会学习系统提供:

  • 有效和可靠的结果:候选人谁使用的人力资源管理学会学习系统上击败平均考试通过率。
  • 知识和应用的一个源:你需要理解,应用和有行为能力和知识的人力资源从事的所有学习工具。
  • 当前和相关的内容:人力资源管理学会学习系统已更新,调整与2019 SHRM博克,为世界各地的人力资源专业人士所需的知识和能力的定义的标准。
  • 方便24/7的在线访问您的学习工具从任何移动设备,平板电脑或计算机。

人力资源管理学会学习系统由基于战略人力资源管理研究博克四个模块:

Society for Human Resource Management textbooks floating out of a laptop

模块:HR能力

  • 领导和导航
  • 道德实践
  • 商业头脑
  • 会诊
  • 批判性评价
  • 关系管理
  • 全球和文化效益
  • 通讯

模块:人

  • 人力资源战略规划
  • 人才招聘
  • Employee Engagement & Retention
  • Learning & Development
  • 总回报

模块:组织

  • 的小时功能的结构
  • Organizational Effectiveness & Development
  • 劳动力管理
  • Employee & Labor Relations
  • 技术管理

模块:工作场所

  • 小时在全球范围内
  • Diversity & Inclusion
  • 风险管理
  • 企业社会责任
  • Employment Law & Regulations (U.S. only)

下跌2020会话

人力资源管理证书
星期一晚上7至下午9时二十
8月31日至11月23日,到2020年
13周课程
100%在线
费用:$ 1,550
寄存器
 

告别赛

1:12

从米歇尔kissler,SHRM-CP,谁决定开展认证,证明她有必要的专业知识的人力资源作为人力资源顾问,接替听到。

In partnership with SHRM: Society for Human Resource Management 2019